科技园聚集了一批高科技企业。在这些企业中，党组织的覆盖率达到80%。 深圳商报记者 郑恺 摄

    80%！这是党组织在高新区深圳湾园区的覆盖率。还是80%，这是党员在万兴软件公司主要部门里骨干员工比例。万兴软件公司是高新区一家普通的民营科技企业。

    深圳湾园区是深圳高新区的核心区，规划面积11.5平方公里。深圳湾园区是我市高新技术企业第一聚集地，截至目前上市公司达84家。

    在市科创委和南山区委区政府的指导下，在深圳湾园区，中兴、腾讯、金蝶、研祥、迈瑞、迅雷等这些国内顶级的高新技术企业，以及万兴、同洲、深信服、共进电子，这些细分行业的隐形冠军都有了党组织。

    “五位一体”是南山贯彻落实党的十八大精神新的行动纲领。“五位”包括经济上优势领先、社会上和谐幸福等。南山区委书记李小甘说，实现“五位一体”，关键在于以党建推动社会建设和社会管理的创新。

    粤海街道党工委书记、办事处主任王立德说，高新区里海归多、产品外向度高，党旗能在这里猎猎飘展自有个中原因。

    党旗在高新区飘扬，原因有二：一是党员的先锋模范作用与企业文化、企业发展已经血脉相通。二是辖区党组织对园区企业贴身服务，让企业感觉到党的温暖。

    有了党组织的凝聚力，企业发展战略和文化就有了坚强后盾

    腾讯，中国最大的互联网综合服务提供商，2011年营业总收入达285亿元。

    腾讯创办人之一、首席行政官陈一丹说，公司5位创始人中已经有一名党员了，就是他自己。也就是说，公司从诞生那一天起已经有了党的基因。

    2003年，腾讯党支部成立。2005年，党总支建立。2011年7月，在中国共产党建党九十周年之际，党总支正式升级为党委。

    截至2012年6月，腾讯公司党委已发展到9个党总支和89个党支部，党员人数已达到2559人。

    “对于腾讯而言，党组织存在的必要性，实际上是一个凝聚人心跟承担责任的一个事情。”公司高级副总裁、党委书记郭凯天说道。

    “这种凝聚人心主要体现在党员在工作中，发挥了他们先锋带头的作用，对腾讯企业文化是一个非常好的积极推动，也是一个融合。”

    腾讯的企业文化是“正直、进取、合作、创新”。

    对此，腾讯公司党委委员、职能系统党总支书记刘亚姗直言，“党委作为企业的政治核心，主要是能够促进企业管理的优化，也能够帮助企业有序经营。具体来说，党组织实现了与我们的企业文化一起创建公司员工积极向上、和谐与共的工作氛围。”

    在腾讯公司的周围，一大批党组织正成为高新企业落实发展战略践行企业文化的坚强后盾。

    2006年，同洲电子上市。同洲是我国专业从事数字视讯行业的首家上市公司。

    公司董事长袁明说，企业的快速发展，让他深刻地认识到党员是企业发展的中坚力量，党组织是企业壮大的推动器。加强企业的党建工作，是公司打造百年企业，实现可持续发展的根本。一个党员一面旗帜，一个党支部一个战斗堡垒，在同洲得到真正的体现。

    同洲公司党委成立于2006年12月，下设4个党支部，现有党员220余人。

    2011年，同洲公司党委开展“我为公司进一言”的合理化建议活动，收到党员和员工提出的建议1000多条，建议当年为企业创造1000多万元的效益。

    有了党组织的先锋带头，企业发展就会迈出更加稳健的步子

    原野，万兴软件产品项目部经理，万兴公司党支部委员。

    万兴软件产品项目部有10个研发人员，党员7个。据原野介绍，产品项目部从2009年开始做PDF CONVERTER项目。这一项目2010年就产生销售，2011年销售额增长500%，2012年的目标是增长150%。

    对此，万兴软件公司副总裁、党支部书记傅宇权说，这个团队在公司很出名，明显表现出不一样的工作激情。公司快速发展，这个团队功不可没！

    万兴软件是业界领先的桌面和移动互联网应用的国际化软件提供商。今年3月再次入围“2012福布斯中国潜力企业”。今年来，销售业绩以每年超过50%的复合增长率高速发展。

    2007年7月，在粤海街道党工委的指导下，万兴软件成立党支部。经过4年多的发展，党员由最初的3人发展到了今天的83人，约占全体员工的17%。

    同样在高新区，2007年，迅雷成立党支部，现有240多名党员。刚成立时只有10来个。

    迅雷，是互联网下载引擎领域的领导者，曾被评为“中国最成功十大国产软件”之一，位于腾讯之后，排名第二。

    迅雷公司副总裁、党支部书记魏永刚说，公司党员中70%在工程研发部。工程研发部是迅雷最核心部门，事关迅雷成长，员工数占迅雷的一半。今年公司的目标是用户达到4亿级别，全年计划销售收入10亿元，较去年增长100%。

    新近，迈瑞公司党委荣获2011年度广东省“‘两新’百强”。迈瑞公司党委把党建思想与企业经营管理、诚信文化建设有机结合，积极推进开展企业决策、执行和监督的“三分制”，为企业与国际规则接轨、防范经营风险、拓展国内外市场奠定了坚实基础。

    迈瑞是中国最大的医疗器械公司，监护仪在全球市场份额超过50%，彩超仪器在中低端市场占有率达到近30%。公司董事长徐航表示，通过内生增长和并购，在2015年实现150亿元的营收，这相当于目前三个迈瑞的水平。

    有党组织的关爱，企业在园区发展就更加有信心

    在今年5月举行的“粤海之约企业青年联谊”活动上，迅雷公司已经有3个人找到了心仪对象。

    举办企业青年联谊活动是市科创委和粤海街道化解高新区员工“三难”——用餐难、出行难、交友难的举措之一。

    王立德说，粤海街道党工委专门设立企业服务科，“为高新区服务，为企业员工服务”。针对这一片区用餐难问题，粤海街道积极引导，支持企业兴办公益性员工大饭堂，现已建成9家，可解决高新区深圳湾园区5万名企业员工的就餐需求。

    新近，市交通运输委员会西部交通运输局粤海交通服务站挂牌成立，西部交通局粤海街道办挂点领导将与街道分管领导每月一次、每次半天调研辖区交通情况，重点解决高新园区交通出行问题。

    目前，高新区深圳湾园区公交优化初步方案已经出笼，下一步为了缓解出行难，粤海街道拟在高新区建设“自行车托管站”，实现地铁站点到各企业楼宇“最后一公里”的绿色接驳。

    魏永刚说，粤海街道党工委和市科创委高新区管理处为改善园区大环境服务，让他们这些非公企业很受感动。迅雷公司是在科技园发展起来的，他们的新大楼也在科技园，今后公司有信心在这里实现再飞跃。

    栽下梧桐树引得凤凰来。

    南山民营党委下辖7个党委，6个就位于高新区深圳湾园区。这些党委的党员都超过100人。据来自南山区粤海街道党工委的数据，目前深圳湾园区南区归属粤海街道办管辖的有56个“两新”支部，1639名党员。中区有77个“两新”支部，1361名党员。为进一步强化党组织的引领作用，推动高新园区产业建设、社会建设全面发展，粤海街道党工委和市科技创新委高新处正积极筹建深圳湾园区南区、中区企业联合党委和企业员工服务中心。

来源：深圳商报